アウトソーシングサービスについて

オフィスカナイの就業規則作成・給与計算業務・書面作成業務について紹介いたします。

手続き業務・書面作成

月に何度でもご依頼いただけます。

＊「相談業務」又は「給与計算業務」を併せてご依頼の企業様は、本業務の報酬を3割引にて対応させていただきます

入退社の手続きから出産関係の手続きまで、従業員様の人事に関する手続きの代行を行います。（企業様で行っていただく手続きも一部ございます）

また、労働条件通知書、各種契約書、その他、社労士及び行政書士業務で作成できる社内で必要な書面の作成を行います。（就業規則等、別途費用をいただく書面も一部ございます）

【月額報酬】※税抜き	役員を含む全従業員（パート・アルバイト含む）
1〜10名様まで	10,000円
11〜30名様まで	20,000円
31〜50名様まで	30,000円
50〜100名様まで	50,000円
100名〜	ご相談の上、決定させて頂きます。

就業規則作成業務

弊所が作成する就業規則の大きな特徴としましては、社長の想いを就業規則の中に可能な限り反映させるところにあります。標準的な納期は三ヶ月程度です。(納期に関してはご相談ください)

以下、作成の流れです。

• ①　面談、電話、メール等にて、どのような就業規則にするかヒアリングをいたします 　　経営理念、社長のスタッフに対する想い、どんな会社にしていきたいのか、付則規定として何が必要か等をお聞かせください。
• ②　原案の作成いたします。就業規則中において、法律用語やわかりにくい表現を使うことになりますので、ご説明が必要な条文や文言について一つ一つご説明や注釈を書き加えた原稿をお渡しします。 お渡しします原稿は1回につき3～5頁程度ですが、分量が大になりますので確認をさせていただきながらの作業になります。
• ③　②でお渡しした原稿をお客様にて確認していただきます。内容は勿論、表現の方法等 　　に違和感を覚える部分や修正が必要な箇所があればお伝えいただきます。
• ④　③で修正があれば②～③の作業を繰り返します。
• ⑤　②～④の作業を繰り返し完成させます。
• ⑥　弊所スタッフ2名にて完成した就業規則の校正をおこないます。
• ⑦　納品前に校正を終えた原稿をお客様にて最終ご確認いただきます。
• ⑧　製本をいたしまして納品させていただきます。

【月額報酬】※税抜き
基本報酬	100,000円

特殊な作業内容になる場合は、上記基本に追加費用が発生いたします。この場合、ヒアリングの段階で具体的な額をお示しいたします。

(付則規定の作成）

5頁以下のものであれば5.500円を加算。5頁を越える毎1頁につき1.100円の追加になります。

給与計算業務

受託時の納品物は以下になります。

• 1．給与明細（毎月）
• 2．支給控除一覧（毎月）
• 3．給与振込一覧表（毎月）
• 4．賃金台帳（必要時のみ）
• 5．源泉徴収票（退職者発生時）
• 6．支払状況内訳書（6月及び12月。ご希望の場合のみ）
• ＊給与所得者移動届等、税に関する処理は企業様の方で行っていただきます。

納品までのフロー

• ①　締め日が到来後、原則3日以内に出勤簿をお送りください。 　　メール添付、郵送、FAXいずれの方法でも結構です。
• ②弊所で出勤簿の精査を行います
• ③出勤簿で不明な点等があれば弊所からお客様に問い合わせをさせていただきます
• ④計算を行います。
• ⑤計算結果を直ちにお客様にお示し大まかな確認を行っていただきます。
• ⑥⑤の間、弊所にて計算結果に間違い等がないか、計算者以外2人の再チェックを行います。
• ⑦問題ありませんようでしたら納品いたします。（メール添付、郵送等）

【月額報酬】※税抜き	基本料金＋計算人員の合算額が毎月の固定報酬額になります。
1～5名様まで	10,000円
6～20名様まで	15.000円
21～30名様まで	20.000円
31～50名様まで	30.000円
51～70名様まで	40.000円
71～100名様まで	80.000円
100名～	ご相談の上、決定させていただきます。

• (計算人員)
• 出勤簿計算なし・・・一人100円
• 出勤簿計算あり・・・一人1.000円
• 計算例）：従業員50人様　出勤簿の計算ありの場合
• 30.000円＋50.000円＝80.000円

年末調整業務は、「相談業務」「手続き業務」を併せてご依頼の企業様のみ、別途お見積もりで対応させていただきます。

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